新形势下关于加强铁路基层人事管理工作的探索

米素娟

《文渊(小学版)》 2020年11期

蒙古集通铁路（集团）有限责任公司锡林浩特综合维修维修段内蒙古 锡林郭勒盟 锡林浩特 026000

随着社会经济的快速发展，市场经济制度的不断完善，铁路基层的内部制度也发生了改变，在此基础上，使得铁路基层的市场竞争压力增加。其中人力资源管理是企业稳定发展的基础，尤其是绩效考核工作，可以直观地了解到企业职工的综合能力和素养，同时也关系着企业的发展状况。鉴于此，文章对铁路基层人力资源中的绩效考核工作进行分析，找出其中存在的问题，并做出优化，发挥绩效考核的意义和价值，提高铁路基层的自身实力。

铁路基层；人事管理