民办D幼儿园教师职业倦怠产生的原因及对策分析

汪洪琳

《文渊(高中版)》 2019年10期

江西科技学院 江西 南昌 330098

在我国近十年的统计数据中显示,民办幼儿园的数量一直领先公办幼儿园的数量,但是对民办幼儿园教师的关注却很少.教师又是职业倦怠的高发人群,所以对民办幼儿园教师职业倦怠的研究就显得十分重要.当职业倦怠得不到缓解,教师多会产生离职的想法,导致幼儿园人才的流失,不利于幼儿园长远的发展.本文通过观察和深度访谈,了解目前幼儿园教师职业倦怠的现状,总结其产生的原因并提出相应的缓解措施.不仅有助于为其他同类型的民办幼儿园提供借鉴意义,也有助于补充职业倦怠相关的实证研究.

民办幼儿园;教师;职业倦怠