新时期工会离退管理工作的几点思考

薛瑾天

《文渊(小学版)》 2021年03期

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在人口老龄化进程加快的严峻形势下，如何做好新时期的离退管理工作，是企业工会宣扬企业文化以党建、服务、管理、宣传为建设重点和发展关键重要方向。开启全新的服务管理模式，推动企业工会离退休干部工作服务管理更加精细、精准、规范、高效的进行。有鉴于此，本文针对作者所在单位的工会离退人员管理状况，提出了一些有效的方法和建议，以及如何有序高效的提高服务管理机制，保障退休工作的顺利开展。

新时期退休工作；创新；管理