摘 要：
在新时期背景下，高校服装实验室管理模式需要实现创新，现在已经将开放式管理模式在高校服装实验室管理中实现了应用。开放式管理模式能够在提升实验室资源利用率的同时满足学生的发展需求。现在大部分高校已经将开放式管理模式应用于服装实验室管理中，其管理模式虽然有一定优势，但是其管理模式在应用中还是存在有一些问题，导致服装实验室中的功能无法充分的体现出来。文中对开放式管理在高校服装实验室中的应用以及问题进行了分析，并对开放式管理策略进行了探讨，使其可以推动高校服装专业的发展，提升高校服装专业学生的学习能力以及专业水平。
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