摘 要：
经济改革发展背景下，国家社会经济去显著发展成效，同时，部分事业单位在发展中也面临较大挑战，间接影响着事业单位职工的工作状态。目前事业单位工会工作的有效开展，可以应对事业单位在发展中存在的问题，而且有利于稳定职工工作状态、增强事业单位整体工作效果，对促进事业单位发展起到积极作用。事业单位工会工作面临相关人员对工作重视程度不足、人员配置存在不足，以及工会工作过于形式化的困境，为解决这一困境，事业单位需要增强工作重视程度、加强人员配置工作，健全工会工作方式以及注重工会经费投入，以此解决事业单位工会工作问题
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