摘 要：
在我国经济社会发展进程当中事业单位作为重要的参与者，其占据的地位非常重要，所以确保事业单位工作质量及其水平，会深刻影响到人民的生产生活与社会稳定。而在事业单位各项管理工作当中，人事档案管理可谓是重中之重，将此项工作做好有助于事业单位领导科学设置不同岗位或者进行人员调动，这对新形势下事业单位的持续发展意义重大。但进入新时期以来，伴随科学技术的日新月异，给事业单位人事档案管理工作也带来诸多新的挑战，信息化逐渐成为一种主流发展趋势。为此，在事业单位人事档案管理工作当中如何实现信息化也成为当前亟待深入研究的重要课题。
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