摘 要：
随着计算机技术和网络应用的全面普及和发展，人力资源管理在企业经营发展中的应用信息化已经引起了广大企业领导的关注和重视。人力资源管理应用信息化主要是指在新时期经济发展的前提下，企业人力资源管理的主要发展趋势。它是一种基于网络运营，以全面应用计算机技术为基础，以加强企业人力资源开发和进一步增值为目的的人力资源服务网络系统。在企业的人力资源管理中，传统的模式已经远远不能满足当今社会企业规模不断扩大的实际需要。企业必须结合时代发展的特点和企业自身的实际需求，全面推进信息化在企业人力资源管理中的应用，才能在很大程度上促进企业的健康发展。
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