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  • 基于AI学习分析的高职英语教师教学效果发展指数构建研究

    Author(s):

    韩美玲  李娜

    Publication Title:

    Wen Yuan (High School Edition) 2026 No.01

    Affiliations:

    石家庄理工职业学院

    Abstract:

    在教育数字化转型与职业教育高质量发展的双重背景下,高职英语作为培养技术技能人才跨文化沟通能力的核心课程,其教学效果直接关系到人才培养质量。当前高职英语教师教学效果评价存在维度固化、数据碎片化、反馈滞后等突出问题,难以精准适配智能时代教学改革需求。AI 学习分析技术凭借数据采集的全面性、分析的精准性、反馈的实时性优势,为摆脱这一困境提供了全新路径。本文基于建构主义学习理论、多元评价理论与数据驱动决策理论,明确基于 AI 学习分析的高职英语教师教学效果发展指数构建逻辑,通过德尔菲法与层次分析法确立包含教学设计、课堂实施、语言应用引导、思政育人融合、数字教学能力的五维评价框架及 45 项具体指标,设计“多源数据采集—智能分析建模—动态反馈优化—指数迭代升级”的全流程实施路径,并从技术支撑、制度保障、资源供给三个维度提出配套措施,旨在为科学衡量高职英语教师教学效果发展水平、精准推进教师队伍专业化建设提供理论依据与实践指引。

    Keywords:

    AI 学习分析;高职英语教师;教学效果;发展指数;多元评价

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References
[1]王晨,刘晶.高职英语教师教学能力评价指标体系构建研究——基于职业导向视角[J].职业技术教育,2024 (15):68-73. [2]王明忠.智能时代高校外语教师发展评价的困境与突破[J].中国高等教育,2024(8):39-42.