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  • 企业人力资源管理数字化转型思考

    Author(s):

    冯煌

    Publication Title:

    Wen Yuan (High School Edition) 2020 No.04

    Affiliations:

    上海杰雍建设咨询有限公司 上海 200052

    Abstract:

    现代企业谋求发展的过程中,离不开合理完善的人力资源管理,企业之间的竞争也表现为人才的竞争。数字化技术的发展为企业人力资源管理创新提供了可能,也带来了更多机遇。企业在数字化时代背景下,需要加强对数字信息化技术的应用,通过海量数据的分析和预测,完成人力资源的各类调配,推动企业内部人才资源合理流动,提高人力资源应用的效率。基于此,本文主要分析了企业人力资源管理数字化转型。

    Keywords:

    企业;人力资源管理;数字化转型

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