新时期国有企业党建工作与企业文化的有机融合

Author(s)：

李向前

Publication Title：

Wen Yuan (Primary School Edition) 2021 No.12

Affiliations：

山西焦煤西山煤电官地矿山西太原 030053

Abstract：

企业文化是现代企业的核心竞争力和软实力。当前，我国市场经济发展进入新常态，市场竞争日益严峻，面对新形势与新任务，国有企业在建设新时代的企业文化过程中显得力不从心，难以取得理想效果，期关键原因是缺乏党建引领。党建工作和企业文化是国有企业自身管理体系建设的重要组成部分，推进党建与企业文化的创新融合，为企业文化注入红色基因，而企业文化则为党建提供创新载体，二者是相互促进相互发展的。国有企业应正确认识到党建工作与文化建设两者之间的内在联系，进一步强化党建工作以及文化建设两者的联动性，以党建引领新时代企业文化建设工作，切实将党建工作新成效转换为推动国有企业改革发展的竞争新优势，实现党建与企业文化的同频共振，为国有企业的改革发展提供坚强的支持。

Keywords：

国有企业；党建工作；企业文化；同频共振

Views

Citations

Downloads

Favorites

Full Text

Download PDF

Cite

Favorited

Favorite

Share via WeChat